7 Disciplinas de Productividad Personal

Enfócate a dónde quieres ir, no en tus miedos

Existen 7 disciplinas que te ayudarán a ser más productivo cada día, a continuación te las presento. Cada una es simple, clara y directa. Tu puedes aprender estas disciplinas a través de práctica y repetición hasta que se conviertan en automáticas.

1. Enfócate en las Cosas Importantes. Realiza una lista de todas tus metas, agrupa aquellas que están relacionadas y define prioridades. Cada mañana tomate de 5 a 10 minutos para escribir tus metas principales en tiempo presente. Al hacer lo anterior todos los días, harás que se graben en tu subconsciente y eso permita que actúes para ello de manera natural. Estimularas tu mente y estarás más alerta en tu día. Planea y organiza tus acciones.
2. Trabaja Más Intensamente. Trabaja más duro de como haz trabajado hasta ahorita, concéntrate con mayor intensidad en tu trabajo. Enfócate y crea una disciplina para trabajar sin interrupciones, sin distracciones siguiendo tus prioridades, principalmente en las actividades de mayor impacto. Preguntate:¿Qué actividades son las de mayor impacto en lo que haga el día de hoy para lograr mis metas? 
3. Trabaja más Rápido. Tu puedes trabajar más rápido de cómo lo haz venido haciendo, selecciona tu ritmo de trabajo. Cuándo decides trabajar más intensamente, enfocado y más rápido, obtendrás más resultados en un día de trabajo en comparación de lo que otras personas obtendrían en una semana.
4. Concéntrate en tus Fortalezas. Pon tus fuerzas y tu atención en aquellas áreas que eres excelente. Gracias a que eres muy bueno (a) en estas áreas, obtendrás resultados de mejor calidad y te costará menos esfuerzo lograrlos.
5. Date tiempo para mejorar tus Relaciones personales. Las relaciones lo son todo, asegúrate de darte tiempo para ello, no importa que tan ocupado te encuentres.
6. Simplifica tu Mundo. Revisa los procesos que sigues para realizar tu trabajo. Reduce aquellos pasos que se dupliquen o que no sean necesarios. Esto te ayudará a simplificar tu trabajo, lo harás con menos esfuerzo y más rápido. Aprende continuamente de tu campo de acción y busca ser la autoridad o líder en ello.
7. Enfócate en la Calidad de tus Acciones. En vez de administrar el tiempo, busca la mejor ejecución de tus acciones. La auto-disciplina es básica para tener esta mentalidad. Cuídate de los errores.Tomate tiempo para hacerlo bien a la primera vez, no por hacerlo más rápido caigas en errores de reproceso o retrabajo.

Muchas Gracias y Actúa HOY!!

Saludos

Luis Fernando

7 Máximas y Guía de Acción Inmediata para Crear tu Éxito

"Los factores que predicen el éxito en tu trabajo que desempeñas se basa en que estés haciendo lo que te Apasiona en tu Trabajo, que es la conjunción de a)aquello que Amas, b)dónde tienes talento y habilidades c)la combinación de algunos factores que colectivamente indican que puedes manejar un trabajo sin experiencia o habilidades y d)de que alguien te paga por hacerlo".

Cuando uno observa el desempeño de una persona en el trabajo, factores como la entrega consciente y periódica de resultados, liderazgo, habilidad para toma de  decisiones, resolución de problemas y madurez emocional,cuentan más que las habilidades, experiencias, conocimientos del tema y conocimientos de la industria.

Algunos rasgos comunes  de la gente que puede predecir su ascenso en el trabajo o en su empresa

7 Máximas o Factores Básicos:

1. Drive para hacer las cosas. La gente inconforme con lo que tiene busca oportunidades cada momento. Es muy relevante ser Proactivo, es decir hacer que las cosas sucedan moviendo los factores que estén a tu disposición.
2. Patrón para asumir Retos más grandes y entregar Resultados de forma Consistente. La Zona de Confort es uno de tus enemigos y puede ser tu destrucción. Al momento que estás en Confort completo, significa que bajas la guardia en tu crecimiento, y cuando bajas la guardia eres más vulnerable.
3. La experiencia está sobrevalorada. El manejo con éxito de los proyectos más allá de tu nivel de experiencia actual, demuestra que tienes una capacidad de aprender y aplicar nuevos conocimientos rápidamente. Se incluye el lidiar con la ambigüedad, incertidumbre, caos, asumiendo un papel funcional más amplio y estar cómodo al realizar decisiones correctas sin un conjunto completo de información.
4. Persuasión y Liderazgo. Una persona persuasiva sin manipular, que influye de alguna manera positiva en los temas relevantes, ya sea con sus jefes, compañeros, directivos, clientes, y que piensa y actúa primero en el bien de los demás, es muy bien visto y percibido. En sí las Relaciones personales son las que abren las puertas para el crecimiento.
5. Posee pensamiento de Pensar en Grande, pero que balancea lo estratégico, lo táctico y lo técnico. Cómo tomas tus más grandes decisiones? son en términos de impacto, escala, complejidad, tiempo, recursos y acción.
6. Perspectiva Multi-funcional, tener una perspectiva de negocio multi-funcional permite ser sensible a las necesidades de otras funciones. por ejemplo, el experto en tecnología que aprecia y busca la experiencia del usuario final, los vendedores que entienden la ingeniería. el poder conectar los puntos entre tú área y otra área. El saber manejar proyectos complejos de una manera consistente da un entendimiento general de la organización y el proceso de éxito del proyecto.
7. Líderazgo = Visión + Ejecución. Hablar, liderear y predicar con una buena Actuación no tiene precio en una empresa. Habla poco y dí mucho actuando. Las organizaciones aprecian más al que toma acción y sabe relacionarse con más personas, ya sea como un equipo o de manera uno a uno. La actitud hacia la Ejecución inmediata es muy relevante en su desempeño, siempre y cuando esté guiada a su Visión con mucha claridad.

Muchas Gracias y Actúa HOY!!

Saludos

Luis Fernando